邻近过年,各路让人大开眼界、三观稀碎的奇葩年会有可能迟到,但永远不会缺席。杭州的电商公司有赞年会当场宣布执行996工作制,高管表示,要是工作和家庭平衡不好可以离婚。有公司年会一等奖送牛奶的,有年会还要员工交份子钱的,小编和同事们纷纷感叹真是“魔幻主义年会”啊。
年会不仅是展示公司文化与实力的派对,更是全体公司员工吃喝玩乐的狂欢时间,那么作为专注于“玩”的玩吧App的年会又是什么样子的呢?
今年的玩吧年会更是直接策划了一个大型线下娱乐派对,篮球机、街头游戏机、VR、大型抓娃娃机等等应有尽有,看得小编都想辞职投奔玩吧去了,大家也都纷纷表示玩吧的年会是“最会玩的”、“最好玩的”,将创新型的线下综合娱乐场景真正搬上了年会,这也和玩吧始终坚持的理念相同:“让用户认识新朋友,和好朋友做好玩的事”,这更是玩吧团队的价值理念所在,致力于通过社交与娱乐的有机结合打造出强而有影响力的的娱乐社交App,我们也相信,这样的团队一定能够作出更加瞩目的成绩。
不止于琳琅满目的游戏设施,玩吧上广受用户好评的“剧本杀”“你画我猜”等等游戏也被搬上了公司年会,大家在游戏和娱乐中拉近了彼此的距离。深耕娱乐社交领域的玩吧,不仅仅兼备游戏社交和语音社交两大特色社交场景,更着力打造高黏性用户App,满足年轻一代的社交需求和情感寄托,员工们当然更不能忽略啦!
除了好玩刺激的游戏,年会奖品当然也必不可少啦,再来看看玩吧年会奖品吧:从switch到PS4、sony液晶电视等等,奖品就是为了让员工能够更好地玩,更专业地玩,真是福利满满呀!玩吧内部人员透露,在玩吧,最重要的就是传递快乐!即使在就业形势严峻的2018寒冬,玩吧也保障好每一个员工的福利待遇,团建、零食、游戏一个不少,七险一金,试用期100%工资,免费午餐更是步步到位,轻松的工作氛围更是吸引了许多年轻人慕名而来,连小编都心动不已呢。
玩吧年会奖品
在年会的最后,两位创始人更是以一首《学猫叫》暖心收尾,相对于强制员工在年会表演节目的其他公司,玩吧并不强制员工年会上台表演,这也是玩吧一直以来的风格,反而是老板按捺不住自己的表演欲望,希望能通过自己的表演来娱乐大家,在玩吧内部,员工反而更像是用户,时时刻刻都感受着公司给员工带来的惊喜与感动。因为创始人坚信,快乐是可以由内向外传递的,自己员工觉得快乐,才能把更多的快乐传递给玩吧的用户。
回顾2018年,玩吧团队在寒冬中不断突破,成功拿到了“2018拉勾年度社交领域TOP雇主”,得到了业界的认可与肯定,这对于一个如此年轻的团队来说,是十分难得的;最重要的,玩吧也受到了广大用户群体的支持,目前玩吧App已有超过六千万注册用户,并且和《快乐大本营》、《缝纫机乐队》等知名综艺IP及影视娱乐IP均有过合作。
2019年也许会比2018更加寒冷,新兴互联网公司将面临更加严峻的挑战,经济下行对各行业造成的动荡会进一步加剧;但是纵观玩吧近几年的发展历程,面对逆风的环境,反而不断扩大队伍,招贤纳士,大有逆流夺冠的态势,也让我们有理由相信,玩吧能够在这场冲击中继续创造新纪录,不断进步。