中新网黑龙江新闻5月25日电(李冰 王乐吉 记者 王妮娜)5月25日,2021年全省深化产业工人队伍建设改革专题培训班在哈举行。省人大常委会副主任、省总工会主席、省产业工人队伍建设改革领导小组副组长宋希斌,省总工会党组书记、副主席韩嘉彬出席开班式。
与会领导为黑龙江省产业工人队伍建设改革试点单位代表授牌
2020年,我省被确定为全国两个全面改革试点省份之一,今年是“产业工人队伍建设改革提升年”。本期培训班将深入学习关于推进产业工人队伍建设改革系列重要讲话,特别是“五一”国际劳动节前夕重要指示精神,贯彻落实全国推进产业工人队伍建设改革工作经验交流会工作部署,进一步提高思想认识、总结工作成效,分析面临形势、研究思路对策,推进我省产改工作取得新成效。
宋希斌在讲话中指出,我省产业工人队伍建设改革取得了显著成效,推动产业工人思想政治引领有形化、具体化,强化技能素质提升和建功引领均走在全国前列;在健全制度,提升产业工人政治地位、提高薪酬待遇上实现了突破,产业工人队伍规模正不断壮大,产改试点成效突出。
宋希斌强调,要深刻把握产改面临的新形势新要求,进一步增强推进改革的责任感、使命感、紧迫感。要认真落实产业工人思想引领、建功立业、素质提升、地位提高、队伍壮大等改革措施,确保产业工人队伍建设改革走深走实,取得实效。要深刻理解产改工作与全省工会工作主线的关系。两者在工作内涵及方法路径上高度契合。建功“十四五”,我们必须加强高技能人才队伍建设,注重“高精尖”人才培养,牢牢盯住产业转型升级和百大项目,开展劳动技能竞赛,深化创新主线,在服从服务省委工作大局中展现新作为,谱写新篇章。要准确把握改革政策趋向,认真学习、结合区域实际,着重研究如何把政策落实好,推动产改政策落地生效。要深入分析我省产业工人队伍的新变化。目前,我省非公企业职工逐渐成为产业工人主体,产改工作必须创新方式方法,范围随之向第三产业、向非公企业拓展;我省全社会劳动生产率仍需提高,提高产业工人技能水平至关重要、任重道远;低学历劳动者就业难与企业招工难并存,要通过产改,让技术工人真正成为企业的“香饽饽”。
宋希斌要求,要勇担职责,肩负使命,不断把产业工人队伍建设改革引向深入。要强化思想政治引领,特别是要切实抓好“1.5万名产业工人思想政治引领骨干培育工程”,夯实产业工人听党话、感党恩、跟党走的思想基础。要助推产业工人建功立业、素质提升。深化“五个百万”职工劳动和技能竞赛,研究制定农民工、“八大群体”“三新”领域职工、困难职工学历与技能提升措施,建设一批省级实训基地。要持续壮大产业工人队伍、提高产业工人地位。做实普惠服务项目品牌;推进建会入会工作,加强会员动态管理,健全完善职工维权机制,推动高技能人才与专业技术人才职业发展贯通,不断推动产业工人地位提高,增强产业工人获得感。要推广“人教岗”模式。联合人社、教育等部门,调动各方资源,促进人才培养和产业需求精准对接。要抓好第二批改革试点。重点破解本地区、本产业在推进改革中存在的问题。年底前要形成重点突出、各具特色,、可复制、能推广的示范典型和成功经验,充分发挥试点单位带动作用。
韩嘉彬要求,要提高思想认识,从更高的政治自觉把握改革,以更深的思想自觉认识改革,以更实的行动自觉推动改革。要认真做好本年度试点工作,就破解本地区本行业在推进产业工人队伍建设改革中存在的突出问题,自行选择一些地方和企业开展试点。要加强交流互鉴,解决困惑难题。要增强学习效果,推动产业工人队伍建设改革走深走实。
培训班立足我省“十四五”发展时代背景下,深入推进新时代产业工人队伍建设改革的任务及相关政策文件进行深刻解读,交流产改试点单位经验,请省委民主法制领域改革专项小组、省政府研究室、省产改办等同志进行专题授课。
培训为期3天,省产改领导小组成员单位具体负责同志,各市(地)总工会、产业工会分管产改工作负责同志,产改试点单位负责同志以及省总工会各部门负责人100余人参加。(完)